Formulierungen & Tipps zum Schreiben eines Ausbildung Auflösungsvertrag
Einen Ausbildungsvertrag kann man auflösen, wenn wichtige Gründe vorliegen. Zum Beispiel aufgrund der körperlichen oder geistigen Gesundheit des Auszubildenden. Es gibt Berufe, bei denen Allergien auftreten können, wie beim Friseur oder auch beim Bäckerhandwerk. Attestiert ein Arzt diese neu aufgetretene Erkrankung kann man einen Ausbildungsvertrag auflösen!
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Hilfreicher Mustervertrag für Auflösung Ausbildung – praktische Textvorlagen
Aufhebungsvertrag
Zwischen Ausbildungsbetrieb xy
und Auszubildendem yx
wird folgender Aufhebungsvertrag geschlossen:
Das zwischen der Firma xy
und Frau/Herrn yx
bestehende Ausbildungsverhältnis wird im gegenseitigen Einvernehmen aufgrund einer neu aufgetretenen schweren Mehlstauballergie die durch Herrn Dr. med. Muster am xx.xx.xxxx als unheilbar attestiert wurde unter Einhaltung der gesetzlichen/tariflichen Kündigungsfrist zum xx.xx.xxxx beendet.
Frau/Herr xy wird ab sofort mit Wirkung dieser Aufhebungsvereinbarung von der Arbeit freigestellt. Ausstehende Resturlaub besteht nicht.
Frau/Herr xy bestätigt, dass mit der Erfüllung dieser Vereinbarung keine weiteren Ansprüche aus dem Arbeitsverhältnis und dessen Beendigung bestehen.
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Der Auszubildende ist auf mögliche Konsequenzen für den Bezug des Arbeitslosengeldes und der Zusatzversorgung hingewiesen worden. Zur Aufrechterhaltung ungekürzter Ansprüche auf Arbeitslosengeld ist der Arbeitnehmer verpflichtet, sich unverzüglich nach Abschluss dieses Vertrages persönlich beim Arbeitsamt arbeitsuchend zu melden.
(Ort, Datum)
Unterschrift Arbeitgeber und Unterschrift Auszubildender